人力资源管理（专科）

供稿: 继续教育学院   发布时间: 2012-07-03

    学制：2年

    培养目标
  　本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。 本专业学生上要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

    课程设置
    思想道德修养与法律基础、计算机应用基础、管理心理学、劳动经济学、劳动就业概论、人力资源管理（一）、劳动法、应用文写作等。

    就业方向
    人才济济固然可贵，然更可贵的还是能把这众多人才管理好的伯乐，人力资源管理就是这样一个专业。从小兵到发号施令的管理者，需要积淀，就像一瓶法国人头马，就是经过岁月的考验才能得到纯正平和、香味浓郁、色泽鲜亮的赞誉。